更新:2020-05-26     被浏览:
张永玲 ( 35岁 , 女 , 编号:469 )
工作经验: 应届毕业生经验
基本资料: 大专学历
现居住地: 长春不限
180********(已认证) 您还没有登录,请点击登录
求职意向
  • 工作职能:
  • 意向岗位:不限,猎头顾问,培训专员
  • 从事行业:
  • 工作地点: 不限 
  • 期望薪资: ¥3000-5000
  • 到岗时间:随时到岗
  • 求职状态:已离职,寻求新工作
  • 工作性质:全职
工作经历 平均工作时长:1个月内
  • 2019.01- 2019.11
    小白智能科技有限公司人事主管
    1、年度人力资源规划 2、人员招聘:主要招聘人员为技术岗、商务岗位、财务岗、人事行政岗; 3、员工保险:员工五险一金办理,定期进行人员增、减; 4、员工薪酬绩效制作:每月进行员工薪酬制作,商务人员绩效考核及核定 5、新员工入职前培训工作:主要针对公司简介、企业文化、职业规划、晋升机制等 6、部门员工培训、培养。
  • 2007.01- 2017.05
    顺丰速递有限公司人事主管
    主要工作内容及工作时间: 一、2014.6-2017.5 吉林顺丰输单负责人; 1.整体部门工作任安排 2.人员招聘 3.薪酬绩效核算 4.员工保险缴纳 5.各项管理工作安排 二、2013年5月-2014年5月 吉林顺丰人力资源主管 工作内容:人力资源部内部工作协调安排, 1、三线管理人员面试、复试; 2、校企合作统筹; 3、勤工助学统筹; 4、一线人员“一拖一”工作统筹; 5、人员晋升机制拟定并实施; 6、用人部门岗位编制核定等 7、其他领导临时安排的工作。 三、2009年3月-2010年4月 天津顺丰薪酬专员 主要工作内容:一、二线人员薪酬统计、汇总、薪酬方案拟定等 四、2008年10月-2009年 天津顺丰员工关系专员 工作主要内容:主要负责员工保险缴纳、员工离职面谈、人力资源数据梳理、人员流失分析,员工关怀、节假日福利申请、发放等。
教育经历
  • 2004.09-2007.09
    天津对外经济贸易学院
    大专学历 物流与报关专业
自我评价
  • 本人从事人事岗位工作近10年时间,其中有6年人事管理岗位工作经验。
简历投诉
若该简历为无效简历,您可以在此举报:
面试职位:
联系人:
联系电话:
面试时间:
面试地址:
面试备注:
 
用户名:
密    码:
验证码:
 
还没有账号?立即注册
官方微信

Copyright C 2009-2018 All Rights Reserved 版权所有 吉林省雷弛科技有限公司 吉ICP备18004953号

地址: 电话(Tel):0432-63006166 EMAIL:admin@0431rcw.cn

Powered by PHPYun.

用微信扫一扫